Sócio fundador, atua como consultor em RH nas áreas de Training, Talent Management e Executive Counseling. Atua com desenvolvimento de executivos há mais de 15 anos. Traz para a realidade, tanto das empresas como de profissionais, melhores práticas com a experiência executiva em multinacionais de diferentes segmentos, no Brasil e no exterior. Durante anos, atuou no desenvolvimento e aplicação de estratégias e práticas para geração de resultados empresariais por meio das pessoas, com visão holística e ênfase em gestão de pessoas e carreira.

Economista de formação, é pós-graduado em Administração de Negócios pela Universitá Commerciale Luigi Bocconi – Milão, Itália. Especialização em Recursos Humanos, Marketing, Comunicação e Planejamento Estratégico pela Harvard Extension School – Harvard University – Cambridge, Massachusetts, EUA. Mestrado em Administração de Empresas (MSM–Master in the Science ofManagement), com foco em Recursos Humanos pela Arthur D. Little School ofManagement – Boston College – Boston, Massachusetts, EUA. Master Coach com certificado internacional pelo CAC. Master em Liderança Horizontal pelo IMO International, Holambra (SP), Brasil. Especialista em alinhamentos sistêmicos organizacionais pela Talent Manager (Portugal/Espanha) e pela IBHBC – Instituto Bert Hellinger Brasil Central – São Paulo, SP, Brasil. Certificado internacional em “HR Agile Practitioner” pela Agile HR Community.